盐城外国语学校为进一步积聚优秀人才,优化教师队伍建设,顺应2022学年暑期事业发展需求,现面向社会公开招聘部分学科优秀教师。盐城外国语学校招聘教师要求如下。
一、招聘职位:
小学语文、数学、外语、信息技术;
初中语文、数学、英语、物理、化学、政治、历史;
国际高中双语数学、双语物理、双语化学、双语经济、雅思或托福老师。
二、招聘条件:
国际高中:全日制硕士研究生毕业;国际高中双语学科老师要求雅思6分以上或者托福95分以上;雅思英语或者托福老师雅思成绩在7分,托福成绩在105分以上;尤其欢迎就读国际高中后出国留学,学成归国的优秀学子。已经在我校应聘过的老师不再接受应聘。
初中部:高中起点的全日制本科及以上学历;具有中学高级教师职称,硕士研究生学历,县级以上学科带头人、教学能手,在县市区及大市级教师基本功竞赛、课堂教学比赛等竞赛中获奖的老师优先聘用。尤其欢迎受规范民办学校影响的优秀骨干老师加盟我校。已经在我校应聘过的,不再接受应聘。
小学部:高中起点的全日制本科及以上学历;具有中学高级教师职称,硕士研究生学历,县级以上学科带头人、教学能手,在县市区及大市级教师基本功竞赛、课堂教学比赛等竞赛中获奖的老师优先聘用。尤其欢迎受规范民办学校影响的优秀骨干老师加盟我校。已经在我校应聘过的,不再接受应聘。
三、工资福利:
1、学校为老师办理人事代理,按照公立学校标准办理“五险一金”,并根据不同情况设立职业年金;学校参照公立学校给老师评定职称,参加江苏省初中科研联盟校活动和小学基地学校教研活动,给老师提供广阔的进修、上升空间。
2、选调的优秀教师符合人才引进条件的,除享受学校的工资待遇外,由盐城市经济技术开发区给予相应的人才引进待遇。
3、学校提供公寓住房补贴,提供免费一日三餐。
4、学校对在本校就读的教师子女给予一定的学费减免。
5、学校实行多劳多得,优劳优酬,小学部老师在满工作量的情况下,年收入不低于十二万元;初中部老师不低于十五万元;国际高中部老师不低于十八万元。
备注:人民教育家培养对象、特级教师、名教师等特别优秀的人才,具有特长的优秀教育人才,工资待遇面议。
四、应聘方法:
1、应聘者需填写个人信息登记表(下载链接:https://pan.baidu.com/s/1cLfuTMibjzDYJb7Pp1AU9w,提取码:1234),并将表格和相关证书复印件邮寄给盐城外国语学校校长办公室韩燕老师(联系电话:15151076518);或将以上材料电子档以“姓名+应聘学科”为标题发至769082178 qq.com邮箱。
2、学校审核收到的所有应聘材料,对符合应聘条件的应聘者发出面试通知。
3、学校根据面试结果确定录用对象并签订聘用合同。
4、报名时间:2022年2月9日至2月24日。
5、所有应聘材料作为档案保存,恕不退还。
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